Lederutvikling, enten dette er som del av et lederteam, som leder for en avdeling, som teamleder eller som prosjektleder, arbeider vi sammen om din utvikling, Vårt mål er å møte deg som leder der du befinner deg, enten som ny eller erfaren leder, som leder for mange eller for få. Vi ønsker å være pådriver for din utvikling.
Medvind vil ta utgangspunkt i ditt selskaps utfordringer og lederprinsipper, slik at din organisasjon og du som leder sitter igjen med en varig læring og selv kan drive prosessene videre.
Lederutvikling med fokus på teamet: Her vil vi møte lederteamet som gruppe og blant annet arbeide med felles strategi, roller, kommunikasjon og resultater, gjerne i en setting som er nærmest mulig knyttet opp mot hverdagen.
Lederutvikling med fokus på deg som leder: Her handler det om deg som leder, i rollen og i relasjonen til ditt team. Vi vil her samle deg og andre ledere i din organisasjon over en periode for å arbeide med en felles lederutviklingsplattform i din bedrift.
Viktige områder er implementering av mål/strategi, coachende lederstil, tilbakemeldings-kultur, hvordan arbeide med teamet og hvordan velge medarbeidere og kompetanse for fremtiden etc.
Lederutvikling er nært tilknyttet våre tjenester innen Organisasjonsutvikling, HR-tjenester og Karriereutvikling/Outplacement.
Ring 22 60 96 70 eller send e-post: medvind@medvindpersonal.no