Vi styrker staben innen HR-tjenester og har ansatt Heidi Romberg Marthinsen. Heidi jobber i hovedsak med HR-rådgivning til ledere og selskaper. Hun har mange års erfaring som HR-sjef og rådgiver, med særlig kompetanse innen lederstøtte, organisasjonsutvikling, sykefraværsoppfølging, omstilling og strategisk HR. Hun bistår bedrifter med rekruttering, medarbeiderutvikling, teamutvikling og ledersparring. Hun har en bachelor i … Continue reading Heidi Romberg Marthinsen – ny rådgiver til vår tjenester innen HR-tjenester

Har du spørsmål om oppsigelser, permittering,  sykefravær eller rekruttering? Mange bedrifter står overfor utfordringer knyttet til å håndtere slike HR-prosesser, særlig i perioder med økonomisk usikkerhet. Hos Medvind Personal tilbyr vi fleksible og skreddersydde HR-løsninger som gir deg tilgang til et erfarent HR-team når du trenger det mest. Oppsigelser, kontrakter og lovpålagte forpliktelser Bedrifter lurer ofte på hvordan de skal … Continue reading Effektiv HR-støtte – Få hjelp med oppsigelser, permittering, sykefravær og rekruttering

Vi unngår gjerne konflikt! I livet står vi overfor en rekke utfordringer og problemer knyttet til våre mellommenneskelige relasjoner og kommunikasjon. Mesteparten av tiden ønsker vi å unngå disse konfliktene og håper at de forsvinner av seg selv. Heldigvis skjer dette ofte, og vi kan gå videre uten å adressere problemet direkte. Denne reaksjonen er … Continue reading Lederutvikling – Konflikter og vanskelige samtaler

Det er flere fordeler med å leie inn HR- tjenester for små og mellomstore bedrifter. Her nevner vi 7 grunner:  1. Ekspertise og erfaring:  HR-konsulentbyråer har ofte erfarne fagfolk med spesialisert kunnskap innenfor ulike områder av menneskelige ressurser. Dette gir bedriften tilgang til fagfolk med oppdatertkunnskap og erfaring, selv om de ikke har ressursene til … Continue reading 7 fordeler for små og mellomstore bedrifter ved å leie inn HR- tjenester